我怀孕七个月 并且在三个月前合同到期，但是单位没有和我继续签订劳动合同
我怀孕七个月 并且在三个月前合同到期，但是单位没有和我继续签订劳动合同 我怀孕七个月 并且在三个月前合同到期，但是单位没有和我继续签订劳动合同 ，前几天口头单独通知我要我回家，公司要辞退我，但是辞退通知书不给我开！我没有同意！现在他们已经把我移除单位工作群，而且我的岗位也让别人来顶替，在外界只字未提为什么把我的工作给别人！也没有提到辞退我的事情！只是几个管理部门得领导人知道！现在我还在单位 但是没有事情做 ，会不会等到以后劳动仲裁得时候单位说我在单位没有工作 所以不给我工资和保险
2018-01-03 16:01 芥末 不辣（山东－潍坊） 已有 5 位律师回答
1 高延昌律师 2018-01-03 16:17
建议申请劳动仲裁维权
2 李晶律师 2018-01-03 16:33
只要公司一直给你考勤，你就可以继续上班。
3 110网律师 2018-01-03 16:43
只要你上班考勤了，单位都应当支付工资和缴纳保险。
4 任宝余律师 2018-01-04 09:34
可以申请劳动仲裁。
5 曹兴龙律师 2018-01-04 16:30
你可以找律师帮你维权要经济补偿金。
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