单位让出差，但是自己不想出差，签合同的时候也没说要常年出差。-开心法人

问

单位让出差，但是自己不想出差，签合同的时候也没说要常年出差。

单位让出差，但是自己不想出差，签合同的时候也没说要常年出差。单位让出差，但是自己不想出差，签合同的时候也没说要常年出差，如果因为这个被解雇，可不可以起诉公司。

2017-12-27 14:01 478616……（黑龙江－鸡西）已有 6 位律师回答

1 李晓航律师电话：18646088498 2017-12-27 14:02

你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。

2 王皓律师电话：18104515837 2017-12-27 14:03

你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。

3 年遇春律师电话：13723729928 2017-12-27 14:59

按合同约定处理

4 高志博律师电话：18686729300 2017-12-27 16:57

你好，协商不成想办法收集相关证据，然后到法院起诉，只要符合起诉条件法院就可以受理。
《民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件：
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
(二)有明确的被告；
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由；
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
如果不懂程序上的问题，可以委托我们专业律师代理，帮您争取最大利益。若需法律帮助，建议加微信详细解答。

5 110网律师 2017-12-27 14:03

你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

6 110网律师 2017-12-27 14:05

建议协商处理，协商不成可以到劳动监察大队投诉或是申请劳动仲裁。