在一家公司上班有8个月了，从上班至今没有签订劳务合同，当时承诺底薪4000加各项补助一共4600元
在一家公司上班有8个月了，从上班至今没有签订劳务合同，当时承诺底薪4000加各项补助一共4600元 在一家公司上班有8个月了，从上班至今没有签订劳务合同，当时承诺底薪4000加各项补助一共4600元，但是进去淡季销量不好公司又改成有责底薪，现在业绩达不到要求（并不是完全没有业绩），每个月提成全部扣完，加上底薪每个月只有3200+请问在没有劳务合同的情况下我该这么维护自己的权益！
2017-12-16 21:34 ask201……（河南－郑州） 已有 2 位律师回答
1 张振阳律师 2017-12-16 22:38
你现在收集与公司之间的劳动关系的证据（你的名字与公司公章在一起的材料，工资发放银行流水单等）请求双倍工资
2 单义律师 2017-12-17 17:15
您好，可以去劳动局申请仲裁的。
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