国营单位可以不按国家法定节假日计算加班费吗? 我们单位一天上班4到5个钟头,不是定时下班的,也就是说,你的工作什么时候做完什么时候下班,10个钟头做不完你也别想走,单位一年到头都不放假,过年也不放假,每月有6天休息但是每次转夜班都会多上一个班,(这个班是白上的不算工资)但是法定节假日也不给员工按照3倍工资算薪资,从来也没有双倍工资,法定节假日也就是多给算30块钱这样合理吗?
2012-10-01 14:57 ZC1989……(陕西-汉中) 已有 4 位律师回答
1 超级账号5律师 2012-10-01 17:13
不合理。
2 超级账号5律师 2012-10-02 08:43
应当遵守国家劳动法规定。
3 康治斌律师 2012-10-06 18:03
国营单位也应按国家法定节假日计算加班费。
4 110网律师律师 2012-10-08 09:48
建议委托律师维权