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我目前是在试用期内的一名在编教师,因为个人原因,现在要辞职。签订的合同是三年,违约金每年三万
我目前是在试用期内的一名在编教师,因为个人原因,现在要辞职。签订的合同是三年,违约金每年三万 我目前是在试用期内的一名在编教师,因为个人原因,现在要辞职。签订的合同是三年,违约金每年三万。但是以目前的能力,基本不可能付的起违约金,这种情况应如何处理比较妥当?
2017-11-06 19:46 ask201……(江苏-苏州) 已有 3 位律师回答
1 杨冬梅律师  电话:15068803952  2017-11-06 20:03
提起人事争议仲裁。
2 陈晓云律师  2017-11-06 20:28
无专项培训、服务期限约定的,一般不用交违约金
3 鄢雨律师  2017-11-07 07:30
不需要交
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