雇佣关系的赔偿问题
雇佣关系的赔偿问题 您好，我想咨询一下，我有个亲戚是一名木匠，前几天由于工作时意外受伤，电锯把右手的食指和无名指各锯掉2个关节，以后不能从事本行业的工作了，他和雇主是雇佣关系，没有签订任何合同，现在涉及到了赔偿问题，请问应获得多少赔偿合理？
2012-09-18 21:43 大苹果201……（吉林－长春） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2012-09-19 05:46
1、申请司法鉴定后，主张赔偿。2、应该赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费、营养费，评上残疾的，还应该赔偿残疾赔偿金、后续治疗费、被抚养人生活费、康复费、精神损害抚慰金等。3、可到我律师所面谈。
2 110网律师 2012-09-19 06:03
楼上所说的是赔偿项目，我认为大概可以要个3万元左右。是不是城市户口很重要，可来电详谈。
3 110网律师 2012-09-19 10:12
属于个人之间的劳务关系，如果本人有过错也需要承担一部分责任；如果协商不成，诉讼解决，立案后申请法院委托司法鉴定评残。