我们公司在9月份贴出告示说公司在10月底遣散解除劳动关系，就在10月26开会说不遣散员工
我们公司在9月份贴出告示说公司在10月底遣散解除劳动关系，就在10月26开会说不遣散员工 我们公司在9月份贴出告示说公司在10月底遣散解除劳动关系，就在10月26开会说不遣散员工，让员工去另外一家公司上班，但是这家公司与我们公司只是合作关系，这符合劳动法吗？如果我们不愿意去公司会赔偿我们吗？
2017-10-26 22:13 ask201……（江苏－苏州） 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2017-10-26 22:18
这是可以申请仲裁来维权的
2 年遇春律师 电话：13723729928 2017-10-26 22:48
可以主张补偿
3 陈晓云律师 2017-10-26 22:53
工作每满一年补偿一个月工资