你好 我刚在新单位上班一个礼拜，公司不让去了，还说没工资，之前没签合同
你好 我刚在新单位上班一个礼拜，公司不让去了，还说没工资，之前没签合同 你好 我刚在新单位上班一个礼拜，公司不让去了，还说没工资，之前没签合同，没工资合法吗
2017-10-15 16:34 ask201……（北京） 已有 11 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2017-10-15 17:01
不合法的。向劳动投诉解决
2 李建成律师 2017-10-15 16:37
向劳动投诉解决
3 冉兵律师 2017-10-15 16:37
不合法的。
4 申维丰律师 2017-10-15 16:40
您好，向劳动投诉解决
5 顾倩团队律师 2017-10-15 16:47
如单位涉嫌非法辞退可以要求单位支付经济补偿金，涉及其他争议可以一并要求赔偿，必要时可以委托律师介入处理，最大程度维护您的合法权利
6 孙新律师 2017-10-15 16:48
不合法的
7 孙新律师 2017-10-15 17:01
不合法。劳动监察大队投诉。
8 冯磊律师 2017-10-15 17:26
向劳动投诉解决
9 怀向阳律师 2017-10-15 17:45
你好，不合法，可以到劳动部门投诉。
10 孙新律师 2017-10-15 18:27
可以主张工资
11 宋超律师 2017-10-16 09:29
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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你好，我在一家单位上班，正常是签半年合同，压一个月工资，满半年之后全部给发
8个回复你好，我之前在那个公司上班，可是我已经辞职一个多月了，但是今天工资卡收到之前那个公司给我打了工资
4个回复你好，我之前在一个公司上班，工资还有五千左右没有发，现在离职已经快一年了
2个回复你好，在公司上班一年多一个月时间，公司以各种理由迟迟不签合同不买社保，还拖欠员工工资
1个回复你好我在一家公司上班干了一个月不想干了没签合同怎么才能把工资
0个回复你好. 我之前在一个金融公司上班 没签过合同 上了7个多月
1个回复你好。我在一家单位上班前经过培训后签了劳动合同，合同上写着待工超过一个月给发放当月工资
0个回复你好，本人在一家公司上班，合同里这么写的，工资是无责任底薪，转正后离职需提前一个月提交书面申请，通知
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