企业职工伤亡直系亲属抚恤金发放标准问题 职工因病突然死亡，留下妻子带一儿一女。儿子是聋哑有智障，女儿正常均未满18岁数，现女儿读中学。其妻有甲减病，没有完全的劳动能力。这种情况应如何发放抚恤金？这两个孩子怎么发放抚恤金？是一次性发放？还是至几年？这个残疾男孩子应怎么办？

非因公死亡职工国家对其家属是有抚恤标准的.具体如下:
一、丧葬补助费。按职工死亡当月所在企业养老保险人均缴费工资３个月的标准发放；离退休（退职）人员丧葬补助费将按所在省辖市上年度企业离退休人员３个月的人均养老金标准发放。
二、一次性抚恤金。发放标准为：按职工死亡当月所在企业养老保险人均缴费工资２０个月的标准发给；企业离退休人员因病或非因工死亡的按其生前最后１个月基本养老金２０个月的标准发放。
三、遗属生活补助费。职工因病或非因工死亡，单位对其供养直系亲属从职工死亡次月起按月给付生活补助费：遗属是非农业人口，户籍在省辖市市区的月生活补助费标准为300元，户籍在县（市）乡（镇）的月生活补助费为220元；遗属是农业人口的，月生活补助费标准为150元。孤身一人的，在上述标准上另加20元。职工有多名遗属时，全部遗属的月生活补助费标准之和，不得超过该职工生前月工资或月基本养老金。
咨询或委托请联系代毅律师13938807312\QQ 704034926.