2010年，我在公司推台车腰部损伤，导致腰间盘突出，领导隐瞒没报工伤
2010年，我在公司推台车腰部损伤，导致腰间盘突出，领导隐瞒没报工伤 2010年，我在公司推台车腰部损伤，导致腰间盘突出，领导隐瞒没报工伤，导致旧伤复发五六年，每年复发一次，怎么办？
2017-09-25 18:11 ask201……（湖北－武汉） 已有 9 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2017-09-25 19:01
认定工伤时间过了
2 蒋艳超律师 电话：13720286680 2017-09-25 21:24
要搜集领导隐瞒的证据
3 杜红涛律师 2017-09-25 18:15
您好，有证据证明领导隐瞒不报吗？协商不成的您可以起诉对方，有需要的来电详谈！
4 赵双剑律师 2017-09-25 19:11
你是当时报了而领导隐瞒吗，建议来电详谈。
5 吴天正律师 2017-09-25 19:23
要搜集领导隐瞒的证据，现在你想主张什么。
6 丁嫣律师 2017-09-25 19:37
你好，是否有证据证明领导隐瞒呢，如果有证据可以证明的话你现在还是可以申请工伤赔偿的，你现在具体是什么情况，有没有跟领导说过，建议你详述一下你的情况以便我为你做出准确的答复，可以直接来电免费咨询。
7 卢雅琦律师 2017-09-25 20:01
认定工伤。
8 110网律师 2017-09-26 14:23
你好，工伤鉴定与人身损害赔偿是有时限的，建议与老板协商赔偿
9 110网律师 2017-09-27 10:32
有证据证明领导隐瞒不报吗?
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0个回复三年了一个动作工作得了腰间盘突出公司该不该管，我该怎么办？算几级工伤？是干活中出现的
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0个回复律师好:我是某公司一名汽车司机多年患腰间盘突出病，算不算工伤，谢谢
1个回复上班时腰部扭伤尽检查腰间盘突出2—4毫米我这是工伤吗有几级伤
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