本人现处于哺乳期，合同期8月31日到期，现单位要重新签合同，我告诉领导准备辞职
本人现处于哺乳期，合同期8月31日到期，现单位要重新签合同，我告诉领导准备辞职 本人现处于哺乳期，合同期8月31日到期，现单位要重新签合同，我告诉领导准备辞职。领导说也要签合同，且中途辞职要交违约金。这样做合法吗？14年9月一15年10月一年多单位没有交五险，可以让单位补偿吗？
2017-09-20 06:55 ask201……（广西－玉林） 已有 3 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2017-09-20 07:46
不合法，可以申请劳动仲裁维权。
2 李波律师 电话：13407870203 2017-09-20 08:58
你好，不需要交违约金的哦。
3 韦高峰律师 2017-09-20 09:34
不合法，可以请求补缴五险或补偿。
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