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我朋友在佛山的一个企业上班,工资3000,大小周的休息时间,8月份上班11天
我朋友在佛山的一个企业上班,工资3000,大小周的休息时间,8月份上班11天 我朋友在佛山的一个企业上班,工资3000,大小周的休息时间,8月份上班11天,离职了,却被告知薪资构成是底薪1600,加班补贴1400,实际发放工资是1064,请问这样合法吗
2017-09-16 15:47 ask201……(广东-深圳) 已有 3 位律师回答
1 李保忠律师  电话:13840508677  2017-09-16 15:48
加班补贴1400
2 毕丽荣律师  电话:13049633889  2017-09-16 15:50
这是可以申请仲裁来维权的
3 陈晓云律师  2017-09-16 16:11
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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