事情是这样的，我在厂里上班，我们厂里对我们的工作呢都有检查人员 事情是这样的，我在厂里上班，我们厂里对我们的工作呢都有检查人员，上个月，我们检查人员发现了不良，就汇报给了我们的领导，领导过来问了我们几个工位，都没人承认，无奈之下领导就走了，在领导走之后，我前工位的就和检查人员说起了这个事，接着就扯到了我的工位，当时呢，产量来不及，我在忙着干活，就没理他，而他确越说越难听，他的言语彻底激怒了我，我就和他发生了激烈的争执，我这个人呢，脾气好，嘴有点笨，我又讲不过他（我是纯老实的那种人），他已经惹火我好几次了，我之前警告过他，但是他这次又来了，我就把他摁倒了，然后我也松手了，而且在他倒地的时候，我也拉了他一把，真的算是仁至义尽了，我已经手下留情了，我就想说下我的立场，不要再招惹我了，结果呢，他起来后，又和我打在了一起，而后被同事拉开，他就报告领导说他这疼哪疼，要去医院检查，我也是真老实，没打过架，我们领导问我就承认了我先动的手，现在想想可真是后悔啊，这家伙就是碰瓷的，可能就是倒地的时候蹭到地上弄了一点擦伤，他去医院检查医生也说没啥，就是一点皮外伤，回到派出所之后，给我说医疗费1000，其它各种精神损失费，营养费，误工费等要五千，简直就是狮子大开口啊，唉，我说我没那么多钱，我们协商下来，医疗费和其他费用一共四千，我当时给了他两千，其他的说是次月发工资给他，我们签了协议，我也按了手印……真是后悔啊，这家伙因为一点皮外伤讹了我两千，其他的两千我真的不想给他，都是在外面打工的，谁能一下拿出这么多钱！然后这个月发工资后，他就问我要，我说我没钱，他就带了人到宿舍堵我（我在宿舍有电脑），结果我发现我不在宿舍，气急败坏的他就在厂门口堵我，我该怎么办？

这是可以 申请仲裁来维护自己的合法权益的