公司能否不和我协商就调换我的岗位并不发放工资 我在一个保险公司任理赔内勤职务一年多,公司昨天通知我,要把我调至业务销售岗位,9月1日以后都不用来上班,因为已经不属于内勤人员。因本人没有保险资格代理人证,公司把我调到外勤合理吗?而且公司通知我调我去外勤后,要考核三个月,且不发放工资,如果考核不合格就辞退,公司这样做合法吗?
2012-08-31 15:52 ljl082……(广西-百色) 已有 5 位律师回答
1 陈艺平 金牌律师 电话:13978859865 2012-08-31 18:11
公司的做法明显有违劳动法。
2 110网律师 2012-08-31 16:01
当然违法,你可以向劳动部门投诉。
3 110网律师 2012-08-31 16:34
不合法,双方应按合同约定履行
4 黄荣高律师 2012-08-31 18:22
看你们的劳动合同对此有何约定,重新考核肯定是不对的,不发工资也不对,可以申请劳动争议仲裁。
5 陈祖权律师 2012-09-01 18:14
不合法,可以申请仲裁。