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您好,想咨询一下,我8月份在一家公司工作了7天,当时老板同意我的底薪6000
您好,想咨询一下,我8月份在一家公司工作了7天,当时老板同意我的底薪6000 您好,想咨询一下,我8月份在一家公司工作了7天,当时老板同意我的底薪6000,并且有微信截屏作证,但是现在该发工资了,老板非说底薪4000了,我该怎么办?(这个公司不签劳动合同,不上社保),微信截屏可以作为证据吗?
2017-09-03 15:00 ask201……(北京) 已有 4 位律师回答
1 徐卫东律师  2017-09-03 15:10
可以人社局投诉
2 申维丰律师  2017-09-03 15:20
您好,建议人社局投诉
3 陈晓云律师  2017-09-03 15:30
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
4 宋超律师  2017-09-03 16:49
你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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