试用期内提出辞职，口头告知了领导并提前3天递交了书面申请。领导说必须要我赔偿损失才跟我解除劳动关系
试用期内提出辞职，口头告知了领导并提前3天递交了书面申请。领导说必须要我赔偿损失才跟我解除劳动关系 试用期内提出辞职，口头告知了领导并提前3天递交了书面申请。领导说必须要我赔偿损失才跟我解除劳动关系。后面因为没协商好，我没有赔钱，所以没有办理离职手续。领导说她没有批准我离职，我这样直接走了，给我记的旷工。我这样属于自动离职，违法解除劳动合同吗？没有解除劳动关系对我找新工作签劳动合有影响吗？
2017-08-26 23:51 ask201……（重庆） 已有 3 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2017-08-26 23:56
没有影响。
2 白艳霞律师 电话：15025465062 2017-08-27 00:30
没影响
3 鄢雨律师 2017-08-27 13:08
不需要赔偿损失
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