工伤鉴定还没有做，公司要求现在办离职手续，合理吗？
工伤鉴定还没有做，公司要求现在办离职手续，合理吗？ 工伤后2个月劳动合同到期，本人不想续签，工伤鉴定还没有做，公司要求现在办离职手续，合理吗？我该怎么办
2017-08-25 09:21 心好烦333……（江苏－镇江） 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2017-08-25 09:30
这是可以按照自己的主张来提交相关证据的
2 陈铠楷律师 2017-08-25 09:24
可以申请工伤认定和请求工伤赔偿。
相关法律问题
工伤鉴定结果已经出来20多天了，公司不服，要求重新鉴定，到现在本人也没有得到任何再次重新鉴定的信息
0个回复工伤鉴定没有认定公司让我去上班，我现在的工作干不了，公司还不给调工作要我离职
1个回复工伤鉴定没有认定公司让我去上班，我现在的工作干不了，公司还不给调工作要我离职
0个回复工伤鉴定没有认定公司让我去上班，我现在的工作干不了，公司还不给调工作要我离职
1个回复你好，我是公司的销售员，7月6号早上公司要求我办离职手续，可是到现在人家也没有给我一次性结工资
0个回复你好，我是公司的销售员，7月6号早上公司要求我办离职手续，可是到现在人家也没有给我一次性结工资
1个回复你好 我在一家公司工作25天的现在离职 没有签劳动合同 他们要求辞职提前一个月打辞职报告
1个回复从公司自动离职，没有办理手续，有签一年期劳动合同。公司现在说
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