劳动仲裁可以和离职申请同时进行吗?有没有可能填写了离职申请,不管什么理由 劳动仲裁可以和离职申请同时进行吗?有没有可能填写了离职申请,不管什么理由,劳动仲裁都不能进行下去了?求知道的告诉我下,谢谢,(离职理由是因单位工作超时,被迫离职)
2017-08-17 22:00 ask201……(黑龙江-齐齐哈尔) 已有 7 位律师回答
1 陈宇律师 电话:13774573086 2017-08-17 22:03
可以同时进行。
2 李晓航律师 电话:18646088498 2017-08-17 22:20
你好,可以同时进行
3 王皓律师 电话:18104515837 2017-08-17 22:38
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
4 高志博律师 电话:18686729300 2017-08-17 22:43
你好,一般可以
5 刘青芳律师 2017-08-17 22:16
你好,可以的。。
6 110网律师 2017-08-17 22:40
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
7 110网律师 2017-08-18 09:05
你好,是可以同时进行的
有任何法律问题,可以直接与我联系。
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8个回复最近公司没说什么理由突然把我解聘让我签离职书我没签这种情况我可以去仲裁不
2个回复公司强制让填写离职申请,不是个人自愿的,已经被强制签字,可以申请劳动仲裁吗
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