本人男，在一家副食门店从事送货员工作，开三轮摩托车，本人无驾照，老板知晓 本人男，在一家副食门店从事送货员工作，开三轮摩托车，本人无驾照，老板知晓。今年5月26日，在和同事一起送货途中同伴不慎从车上掉落，导致重伤，当时我在开车，老板现在要我承担70%责任。（前提，我当时本在门店帮忙，伤者驾车到门店，由于刚来没多久，不知道客户具体地址，我正在告诉他，这时老板要求我和他二人同去，行驶途经一个市场的丁字路口，《我此时车速大概六十码左右》由于前方小车突然减速，我刹车已来不及，就往右拐了一下，这时伤者就从驾驶室旁边的工具箱上掉落下去，导致重伤）老板医治伤者已花费十八万余元，现在老板要我承担70%的责任，请问合理吗？另外我需负多少责任。望解答，谢谢

这是要被拘留罚款处理的

不合理。

同事，属工伤，依法享受工伤待遇，由老板承担全部医疗费用。
详细咨询，与我联系

可以谈的，不行就起诉

对方现在是什么态度？应该是可以谈的，老板要承担责任的。具体怎么谈你可以打我的电话来咨询，希望可以帮到你！

您好，您同时是属于工伤，需要做工伤鉴定，根据身体状况判断是否做伤残鉴定。如果你有证明他与老板之间劳动关系存在的一系列证据的话可以申请工伤鉴定，之后就由老板赔偿包含医疗费用、食宿费、交通费、护理费、误工费等；后续如果构成伤残的话他还还可以主张补助金。希望可以帮到您，具体情况建议您来电免费咨询。

你好，根据你描述的，是不合理的，请问报警了？你的同伴是属于工伤，建议你的同伴可以去做个工伤鉴定，伤鉴定的内容包括劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅助器具配置鉴定等。请问伤者的态度如何呢？和对方协商不成，可以诉讼解决的，还有问题，可以免费来电咨询我，希望可以帮助到你。

您好，首先，您驾驶三轮车属无证驾驶并且事故发生时超速行驶，是要受到治安管理处罚的，并且，由于您的违章行为导致事故发生，您要付全部责任；其次，伤者坐在工具箱上违反交规，也要负责的，此时您和伤者的事故并不能鉴定为工伤，不能要求工伤损害赔偿；再次，此次送货是您的雇主分配的任务，雇主明知三轮车只能坐一人儿继续安排工作，其有一定的责任，伤者的医疗费雇主要负责。综上，由于都是共同的雇工，雇主先支付医疗费再向您要求赔偿是合理的，但是具体的比例需要需要协商或者经过权威机构调节。鉴于费用较高，建议您委托律师介入，欢迎您来电免费咨询！

不合理，责任全部由老板承担。