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公司拖欠工资 但是我们之间没有合同 只有公司给上的一份意外险
公司拖欠工资 但是我们之间没有合同 只有公司给上的一份意外险 公司拖欠工资  但是我们之间没有合同   只有公司给上的一份意外险   和我和公司负责人的聊天记录    其中有他发的我在他公司干多长时间  有多少工资    借支多少    欠我多少    这可以证明我们之间的劳务关系么
2017-07-29 19:48 ask201……(北京) 已有 6 位律师回答
1 牛彩红律师  电话:18600964532  2017-07-31 13:46
您好,建议您电话咨询。
2 李建成律师  2017-07-29 19:50
提供证明申请劳动仲裁维权
3 徐卫东律师  2017-07-29 19:53
可以人社局投诉
4 申维丰律师  2017-07-29 20:00
您好,提供证明申请劳动仲裁维权
5 宋超律师  2017-07-29 20:26
拖欠工资的:根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:

  (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;

  (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;

  (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

  (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

  拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
6 潘建强律师  2017-07-29 20:34
可以申请劳动仲裁维权的
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