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公司拖欠未签合同员工的工资怎么处理
公司拖欠未签合同员工的工资怎么处理 我是外地来沪打的,现在从事美容行业,但是没有签劳动合同,老板还经常拖欠工资,以前离职的几个老员工拖欠工资情况非常严重,少则1个月多则2-3个月,1000-10000不等,这怎么处理。
2010-04-27 23:17 cgz198……(上海-普陀区) 已有 10 位律师回答
1 张玉光律师  2010-04-27 23:21
可以申请劳动仲裁要求支付双倍工资和补缴金,建议委托律师办理。
2 110网律师  2010-04-27 23:30
1、可以申请劳动仲裁,要求公司支付双倍工资及拖欠的工资、补缴保险,但你负有证明劳动关系存在的责任;
2、为最大限度维护你的合法权益,请预约律师当面详谈(带好与此有关的所有材料);

联系电话:15821345780刘律师
3 110网律师  2010-04-28 06:59
申请劳动仲裁或去劳动监察大队举报
4 袁文祥律师  2010-04-28 08:48
申请劳动仲裁或起诉法院!
5 110网律师  2010-04-28 09:43
可以申请劳动仲裁要求支付双倍工资和补缴金
6 代雨庭律师  2010-04-28 09:56
不要放弃自己的权利,可以委托律师申请劳动仲裁,要求支付双倍工资,补缴保险,补发工资。详情请来电咨询。
7 任济舟律师  2010-04-28 10:29
直接申请劳动仲裁。可委托律师维权。
8 110网律师  2010-04-28 18:13
可以提起劳动仲裁  主张双倍工资  经济补偿金  带薪年休假等权益  我们代理过类似案件  如需帮助 可以和我们沟通
9 李军律师  2010-04-28 19:21
可以通过法律途径要求公司支付未签劳动合同期间的双倍工资及被拖欠的工资,保险未交的话也可以要求补缴;
建议委托专业律师处理,详情可来电联系面谈。
10 姚艳艳律师  2010-05-02 17:40
可以委托律师通过法律途径要求公司支付未签劳动合同期间的双倍工资及被拖欠的工资,保险未交的话也可以要求补缴;可以电话联系面谈 。地址:华山路1954号浩然高科技大厦15楼 
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