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劳动合同已签,但是自己那份并没有拿到。同时,每个月都是自己全部承担社保费用
劳动合同已签,但是自己那份并没有拿到。同时,每个月都是自己全部承担社保费用 劳动合同已签,但是自己那份并没有拿到。同时,每个月都是自己全部承担社保费用。 并且,公司未按照约定发送提成,是否可以直接接触劳动合同?需要提供哪些证据或证明材料。
2017-07-20 17:51 ask201……(浙江-杭州) 已有 3 位律师回答
1 杨冬梅律师  电话:15068803952  2017-07-20 22:36
可以。通过仲裁维权
2 110网律师  2017-07-20 17:55
可以申请劳动仲裁的,要求单位支付保险费用、发放奖金
3 徐岳律师  2017-07-20 19:59
可以向法院起诉
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