想自离，可是梦那厂里一会一个规定，什么七月份请了五天假然后六月份的工资要暂缓
想自离，可是梦那厂里一会一个规定，什么七月份请了五天假然后六月份的工资要暂缓 想自离，可是梦那厂里一会一个规定，什么七月份请了五天假然后六月份的工资要暂缓，请问有这样的劳动法吗，
2017-07-17 21:20 ask201……（浙江－金华） 已有 2 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2017-07-18 03:15
劳动法为准。劳动仲裁
2 徐岳律师 2017-07-17 22:39
可以向劳动监察投诉。
相关法律问题
6月份进了一个小厂上班三天就不做了问他要工资他说等他厂里做结束了给又问他什么时候结束他说十二月份
2个回复我是因为个人原因,想同厂里急辞工,厂里不允许,然后我就自离了,可是我上月工作了一个月的工资拿不到,厂
3个回复你好：我厂里三个月没有发工资了，这几天我们都在劳动局说可是劳动局的还没给我们一个答复
3个回复厂里发不下工资，我要走，厂里只说结一个月的工资，从二月份到现在七月份只发了三月份的工资
0个回复您好律师，我在一个实体经营店上班，没签订什么劳动合同，工资也才1500然后我要走他吧我工资压一个月
0个回复我女儿经中介人介绍进厂做临时工压五天工资可是做了四天他说厂里
1个回复我在昆山仁宝已经干满一个月然后自离了，但是厂里十号发工资，我
1个回复被别人带社会上的人打了可是过了一个月有什么法律规定可以解决的
5个回复