本人因怀孕期间发应大无法继续上班工作，向老板提出急辞，老板同意急辞但要扣除一半工资
本人因怀孕期间发应大无法继续上班工作，向老板提出急辞，老板同意急辞但要扣除一半工资 本人因怀孕期间发应大无法继续上班工作，向老板提出急辞，老板同意急辞但要扣除一半工资，这符合劳动法吗？有机会找回另外一半工资吗？
2017-07-14 19:20 ask201……（广东－佛山） 已有 2 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2017-07-14 20:08
投诉或申请仲裁。
2 江珍来律师 2017-07-14 20:03
可以申请劳动仲裁要回工资。
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0个回复我在一家工厂上班八个月，因查出怀孕无法继续正常工作，与老板协
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0个回复您好我在工厂上班五天因无法适应工作自离老板不发工资请问合理吗
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4个回复上班10天知道怀孕后辞职，老板给一半工资，这合法吗？
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