暑假工，在小公司做销售，做了10天，因无业绩被辞退，公司负责人也以无业绩为由不支付工资
暑假工，在小公司做销售，做了10天，因无业绩被辞退，公司负责人也以无业绩为由不支付工资 暑假工，在小公司做销售，做了10天，因无业绩被辞退，公司负责人也以无业绩为由不支付工资，工作了十天
2017-07-13 11:54 ask201……（河南－郑州） 已有 4 位律师回答
1 唐海洋律师 电话：15523988898 2017-07-13 12:17
申请劳动仲裁
2 年遇春律师 电话：13723729928 2017-07-13 12:32
投诉或仲裁。
3 单义律师 2017-07-13 14:36
您好，建议劳动仲裁
4 110网律师 2017-07-13 15:18
建议以书面形式向劳动监察大队投诉
相关法律问题
我上个月被公司辞退，本该这个月15号发工资，现在公司却以未交接工作为由拒绝支付工资
1个回复我们是暑假工，没有任何违规，做了半个月，公司以没有业绩为由开除了我们，并且不给工资
3个回复在一家销售型公司上班，压了近1万的工资，上层主管以自己自愿出业绩才发工资为由
3个回复在公司工作满一个星期，却被公司以不合格理由辞退，只支付两天工资，公司负责人回复说是公司规定
3个回复公司以业绩不行为由在上班不到一个月后辞退，原本说的三千工资降到两千
0个回复我在昂纳工作了八天工长以不招暑假工为由辞退我，可是公司现在根本不给我结工资
0个回复您好，我想说公司在撤柜前一个月准备以销售业绩差为由先辞退一个员工
3个回复我在公司上班签订了劳动合同，上了3个月的班后，公司以未达成销售业绩指标为由辞退我，请问我该怎么办？请
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