单位违反这些我应该得到什么赔偿 1.单位支付工资没达到劳动法律月工资最低标准
2.入职一个月内未签订劳动合同
2.入职一个月内未签订劳动合同
2017-07-07 14:32 喵咪可爱(陕西-西安) 已有 7 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2017-07-07 14:36
这是可以申请仲裁要求支付正常的工资的
2 罗远水律师 2017-07-07 14:33
满一个月后不签订劳动合同可主张双倍工资
3 孙新律师 2017-07-07 14:54
满一个月后不签订劳动合同可主张双倍工资
4 张晓雪律师 2017-07-07 14:59
一个月后未签订劳动合同,可以主张双倍工资,为达到最低工资,也要承担相应的责任
5 张元珍律师 2017-07-07 15:09
你可以要求单位补齐劳动报酬,如一个月内款签订书面劳动合同,可要求双倍工资
6 韩飞律师 2017-07-07 15:21
你可以主张双倍工资申请劳动仲裁。
7 110网律师 2017-07-07 16:51
申请劳动仲裁维权。