我是今年2月3号早上出门上班，在家门口楼梯摔伤，被诊断为髌骨粉碎性骨折-开心法人

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我是今年2月3号早上出门上班，在家门口楼梯摔伤，被诊断为髌骨粉碎性骨折

我是今年2月3号早上出门上班，在家门口楼梯摔伤，被诊断为髌骨粉碎性骨折我是今年2月3号早上出门上班，在家门口楼梯摔伤，被诊断为髌骨粉碎性骨折，手术至今没有上班，最近公司要我写辞职，我在本单位已工作五年七个月，我不记得最后一次合同到期没有，而实际工作年限也有二十六年以上，请问我能要求单位给我一些什么赔偿或补偿？他们若什么都不肯给，我该怎样维权？

2017-07-05 16:19 ask201……（湖北－武汉）已有 10 位律师回答

1 郭庆梓律师 2017-07-05 16:22

你好，可以要求补偿，医疗期内公司一般是不能辞退员工的，请问你现在是否有劳动合同，交社保没有，你现在是否在职？如果您方便的话。具体情形您可以打电话给我近一步免费咨询的，希望可以帮到您。

2 郎海华律师 2017-07-05 16:22

到当地劳动局求助

3 张梅律师 2017-07-05 16:24

你好，请问公司是否缴纳社保？你的伤情如何了？你在上班途中致伤，是可以走工伤程序的。请问公司是否为你申报工伤？是否做过工伤鉴定？建议转一对一详询或来电免费咨询。

4 杜红涛律师 2017-07-05 16:24

您好！按照您所说的情况，大概率可以被认定为工伤，可以直接走工伤赔偿程序。您现在有没有申请工伤鉴定？可以先申请工伤鉴定，然后向单位主张工伤赔偿，另外辞职报告不要写，因公受伤属于用人单位不能解除劳动合同的法定事由。如果单位不赔偿可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，建议您直接来电咨询或者一对一咨询，方便律师了解案情，更好的维护您的合法权益。

5 邓普云律师 2017-07-05 16:31

您好，根据你所说的情况，是认定为工伤的，可以直接走工伤赔偿程序，建议做工伤鉴定，有没有劳动合同，现在是什么情况？建议来电说明详细情况，这边会根据情况为你提供免费的法律咨询，更好的维护您的合法权益。

6 程智华律师 2017-07-05 16:32

您好。请问您是因为什么原因摔伤了？
这关系到您是否能被认定为工伤，能否走工伤的赔偿和补偿程序。
要么只能看您是否是他人过错导致受伤，去寻求人身损害赔偿。不然只能自己来垫付了。

7 卢雅琦律师 2017-07-05 16:33

医疗期内公司一般是不能辞退员工的，可以主张经济补偿金及相关赔偿。

8 刘琬琳律师 2017-07-05 16:36

你好，建议走工伤程序，因为上班途中受伤属于工伤的范畴。详细情况建议你来电咨询。

9 姚雷律师 2017-07-05 16:37

你好，可以要求公司赔偿，医疗期内公司一般是不能辞退员工的。建议您来电免费咨询，方便我们进行进一步的了解，及时对您提供帮助，让您更好的维权。

10 110网律师 2017-07-06 09:18

到当地劳动局求助