拖欠工资如何讨要
拖欠工资如何讨要 我自2008年9月8日应聘到一家建筑公司工作，属于一家新注册的分公司，开始公司发展趋势很好，但是慢慢的开始没有工程可做，期间断断续续发了几次工资，但仍保持拖欠状态。
因为公司领导一直扬言公司肯定会发展好，一会儿说工程明天进场，一会儿说下周签合同，一会儿说钱下月进账。总之公司一直以没有钱为由，工资也一直保持拖欠状态，直到现在已经拖欠了13个月的工资，每月基本工资1000元，到现在已经拖欠了我13000元的基本工资。
我现在想离开这家公司，不再继续等下去了。刚进公司时没有签合同，只是适用一个月后签了一份《聘任人员登记表》，公司的总经理和副经理也签了字，不知道这样是否有效？我该如何要回我的工资呢？
因为公司领导一直扬言公司肯定会发展好，一会儿说工程明天进场，一会儿说下周签合同，一会儿说钱下月进账。总之公司一直以没有钱为由，工资也一直保持拖欠状态，直到现在已经拖欠了13个月的工资，每月基本工资1000元，到现在已经拖欠了我13000元的基本工资。
我现在想离开这家公司，不再继续等下去了。刚进公司时没有签合同，只是适用一个月后签了一份《聘任人员登记表》，公司的总经理和副经理也签了字，不知道这样是否有效？我该如何要回我的工资呢？
2010-04-24 17:43 wenwen……（河北－廊坊） 已有 3 位律师回答
1 孙新律师 2010-04-24 21:16
可以直接到劳动缉查大队反映
2 孙新律师 2010-04-24 22:12
申请仲裁。
3 孙新律师 2010-04-25 11:38
《聘任人员登记表》有效。你可以聘请律师，提起劳动仲裁，依法索回薪金。
（邯郸彭磊律师答复 手机 15127066200 QQ 154240558）
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