我公司有个女员工苏蒙作风差勾引老板员工,弄得乌烟瘴气,请问可否去法院起诉? 我公司去年招聘一个女员工:苏蒙,此女心机诡诈,勾引员工骗吃喝,还对中层经理进行诱惑诈骗,以谋取升职空间,后经公司高层决定予以辞退,但这女的个不高胆很大,居然连哭大闹想要讹诈公司钱物,严重扰乱公司秩序,后来打听到此人很早就臭名远扬,岁数不小了还在乱搞。请问这样的人应该如何对付?如果去法院起诉应该高她什么罪名?
2017-06-29 08:19 nihaoq……(北京) 已有 8 位律师回答
1 宋超律师 2017-06-29 08:21
你好,详述。。
2 李建成律师 2017-06-29 08:31
够不成刑事案件
3 申维丰律师 2017-06-29 08:40
您好,详述
4 赵江涛律师 2017-06-29 08:49
你好! 必要时建议委托律师介入,处理相关维权事宜
5 徐卫东律师 2017-06-29 09:09
需要详述
6 风志律师 2017-06-29 09:29
你好,公司认为该员工不能胜任工作的话,可以对其解聘,需要支付其经济补偿金或赔偿金。
7 刘疆律师 2017-06-29 10:12
够不成刑事案件。
8 冯磊律师 2017-06-29 11:37
够不成刑事案件
相关法律问题
请问 我是公司员工,老板开分公司我去当法人。但是这个公司经营不善牵扯工人工资 人数不少,已经起诉
1个回复你好,请问我们公司拖欠两个多月工资了,老板没钱就叫员工去起诉他
3个回复你好,请问我们公司拖欠两个多月工资了,老板没钱就叫员工去起诉他
3个回复请问公司拖欠员工工资后宣布破产法院封了宿舍楼已于老板解除合同的股东有权强制让员工搬走吗
0个回复因为接私单,没有给公司造成任何损失。现在公司要起诉员工,请问
3个回复公司没有宣布破产,老板被告法院封了公司,员工四个月的工资该如
0个回复请问下,一个酒店老板拖欠我12700工资,我去法院起诉,要多
3个回复我公司被员工到法院起诉要求支付未签劳动合同的双倍工资,加班费,经济赔偿等
6个回复