电子邮件的辞职报告有效吗？
电子邮件的辞职报告有效吗？ 我于2012年7月31日劳动合同到期，在公司工作3年，公司一直没有提出要再续合同，我于8月1日发邮件通知辞职。我们在青岛现在签合同的公司只是交保险和公积金和代发工资，我的电子邮件辞职报告是写给直接和我有劳动关系的，这样的辞职报告算吗？今天和我签劳动合同的公司要求我出一份书面的辞职信！我们同事想让我要补偿金，我这样的辞职报告能要到补偿金吗？
2012-08-05 00:28 apple（山东－青岛） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2012-08-05 00:58
电子邮件也是一种合法的形式。只要能到达公司的终端读取系统，就能产生辞职的法律效力。
2 徐志远律师 2012-08-05 09:16
有效，自动辞职没有补偿