派遣工被解雇，无过错，在单位干了六年，合同结束还有九个月，可以申请经济赔偿吗
派遣工被解雇，无过错，在单位干了六年，合同结束还有九个月，可以申请经济赔偿吗 派遣工被解雇，无过错，在单位干了六年，合同结束还有九个月，可以申请经济赔偿吗，怎么赔偿
2017-06-17 14:32 ask201……（新疆－乌鲁木齐） 已有 4 位律师回答
1 罗远水律师 2017-06-17 14:33
可主张违法解除合同的经济赔偿金
2 陈晓云律师 2017-06-17 15:09
赔偿包括医疗费、误工费、住院伙食补助、营养费、交通费、住宿费，有伤残的还有伤残赔偿金、被抚养人生活费及精神损害赔偿。等等。
3 潘建强律师 2017-06-17 15:22
可以起诉的
4 超级账号5律师 2017-06-19 10:04
可以依据合同申请劳动仲裁，要求七个月经济补偿金
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3个回复你好，我六级工伤，如果不敢了我可以得到什么赔偿，还有签的合同单位一直没有给我
9个回复您好 我想咨询一下 我在兼职单位被辞退了可以申请经济赔偿吗
7个回复合同未解约，用人单位派遣到别的地方，可以赔偿多少
1个回复我在单位干了两年了，没上过保险，也没签合同，现在辞职可以申请赔偿吗？工资都是发现金的
5个回复劳动法有没有规定合同到期后，是不是提前一个月通知员工，就可以正式解雇员工，而不用进行经济赔偿
3个回复请问 合同到期 用人单位晚了一个月才续约 可以要求经济赔偿吗？
3个回复我劳动仲裁公司需要赔偿我合同不续签的经济补偿金，公司准备上诉拖延时间，我可以申请先予执行吗？
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