有关临时用工社保的问题
有关临时用工社保的问题 我们幼儿园聘用的保育员和教师是临时用工无编制人员，鉴于实际情况，每年聘用一次，人员不固定。每年9月1日-次年6月30日为聘用期限，到期解除合同。7-8月的社保单位停缴。假如9月份继续聘用上年聘用的一些人员的话，他们7-8月的社保单位可以不管还是单位必须为他们补缴？
2017-06-11 20:30 普子中心小学（重庆） 已有 3 位律师回答
1 陈宇律师 电话：13774573086 2017-06-11 20:39
只要存在劳动关系就要交。
2 白艳霞律师 电话：15025465062 2017-06-11 21:32
存在劳动关系就要交
3 朱玉强律师 2017-06-11 22:03
你好，劳动合同期限内就该缴纳