一个月都没有只休息1天，一天上班加班一起是10-13小时。这样违返劳动法吗？
一个月都没有只休息1天，一天上班加班一起是10-13小时。这样违返劳动法吗？ 一个月都没有只休息1天，一天上班加班一起是10-13小时。基本第天12小时，这样违返劳动法吗？虽然加班工资是按劳动法给，但是第天上班的时间太长了。上班太累，可以以此为由立即解除劳动关系吗？
2017-05-24 19:02 我想要问问（广东－中山） 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2017-05-24 19:03
这是可以申请仲裁来维护自己的合法权益的
2 江珍来律师 2017-05-24 20:13
可以申请劳动仲裁维权。
相关法律问题
你好我在一个厂里上班12个小时没有一天的休息一年，这付合劳动
1个回复你好我在一个厂里上班12个小时没有一天的休息一年，这付合劳动
0个回复每天12小时，没有加班的百分之五十加班费，一个月休息4天，工资不按合同时间发
5个回复你好，我想请问一下我们公司上班写合同的时候一个月有四天休一天八小时天天加班，没有加班费
4个回复工厂安排上班，超过八小时了。没有加班费，一个月都没有休息，而且周六日也不给加班费
2个回复在电子厂上班^_^每天加班四个小时^_^一个星期都没有一天休
1个回复我在一个物业做保安每天上班12小时没有休息没有社保没有加班费
1个回复你好 我每天上班12小时 一个月还没休息 请问这样合理吗 食
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