员工非工伤死亡老板有责任吗 我有一员工，担任厂长一职，月工资4500，工作18年，没买任何保险，他五点半下班，九点在路上和别人聊天突然心肌梗塞死亡，我该赔付哪些方面！还有一个问题就是死者死的大概前十天我刚跟他买了社保，在网上也查到申请成功，但是钱还没从我公司户头划到有关单位，请问这个社保有效吗？

依据保险范围内承担责任

因未交社保,用人单位在他应当依法享受社保待遇的范围内承担责任.

1,应按非工伤死亡的标准支付。

虽申请成功但未交费社保是不会有效的,你可与对方家属协商处理,也可委托律师来处理.

在本市享受按月领取养老金的退休人员死亡或已参加基本养老保险的在职员工非因工死亡的，其死亡时符合供养条件的供养亲属享受丧葬补助费和一次性抚恤金。
    丧葬补助费和一次性抚恤金的标准为：
    （一）丧葬补助费为其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资的3倍；
    （二）一次性抚恤金以其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资为基数。供养亲属为1人的，支付上述基数的6倍；供养亲属为2人的，支付上述基数的9倍；供养直系亲属为3人及以上的，支付上述基数的12倍。
丧葬补助费、一次性抚恤金从基本养老保险基金中支付。