在一个单位里，如果自己担任会计职位，但是做工程师职位的事。且工资也不知道
在一个单位里，如果自己担任会计职位，但是做工程师职位的事。且工资也不知道 在一个单位里，如果自己担任会计职位，但是做工程师职位的事。且工资也不知道。发的工资是会计的工资，而不是工程师的工资，这样属于那家单位范法了没有。
2017-04-20 22:57 ask201……（湖北－武汉） 已有 3 位律师回答
1 刘琬琳律师 2017-04-21 09:13
你好，是违法的，是否签订了劳动合同呢，是否办理了社保呢，具体工作了多久
方便的话建议来电详谈，更有利于我了解案情，做进一步的法律分析，以最大程度维护你的权益，咨询免费
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2 丁嫣律师 2017-04-21 10:38
您好，单位的做法违反《劳动合同法》。有没有签订劳动合同，有没有购买社保？建议向劳动监察大队投诉；或申请劳动仲裁。大概涉案金额多少？
为了保障您的最大合法权益，需要了解更多详情。具体可来电详询，方便为您解答。本人代理过大量成功的该类型案子，可以给您提供一些切实有效的建议或解决纠纷的方案。希望能够保护您的合法权益。看到您的问题时间较晚，没有及时回复您的咨询，敬请谅解。
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3 姚雷律师 2017-04-21 17:17
你好，如果签订了劳动合同的话单位这种行为是违法。请问前后工资差距有多大？一共是多长时间的工资？建议向劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁。
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