请问我们该如何处理这样的事？
请问我们该如何处理这样的事？ 我父亲是一工地老板，因员工未达成双方所期望的工作目标，便因工作难度强而完成部分工作之后想父亲索要工资，我父亲在酒后意识下对员工动手，随后员工到医院检查伤势，院方称伤势无碍，但是员工执意要求住院。家人本想与其私了，但是该员工不愿。如此长期在医院住下，但是身体有没有什么不好的（这样属不属与咋骗呢？）。现在全家人不知道该怎么办...希望能得到专业人士的帮助！
2012-07-07 17:50 yangsu……（贵州－贵阳） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2012-07-07 18:18
1、你父亲打人属于治安管理条例处理范畴，你们可以报警，由警方协调处理。
2、即使按《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，以劳动年限享有3至24个月的医疗期，是否康复以就治的医院鉴定。
2、即使按《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，以劳动年限享有3至24个月的医疗期，是否康复以就治的医院鉴定。
2 陈晓云律师 2012-07-07 20:17
不要为其交纳住院费
3 2012-07-08 09:05
有权拒绝无理要求