当前位置: 开心法人首页 劳动纠纷法律咨询
孕妇离职不批急辞工还让上夜班超过八小时正常班可以投诉吗?
孕妇离职不批急辞工还让上夜班超过八小时正常班可以投诉吗? 孕妇离职不批急辞工还让上夜班超过八小时正常班可以投诉吗?
2017-04-06 18:13 ask201……(广东) 已有 2 位律师回答
1 王海波律师  电话:15662668963  2017-04-06 18:15
如果单位没有提供相应的劳动保护的话,可以提出离职,要求单位支付经济补偿金
2 江珍来律师  2017-04-06 20:30
可以投诉的。
相关法律问题