服务期未满，我必须赔偿5万这么多吗？ 请各位律师帮我解答一下：我的合同的进修协议是这么签订的：乙方进修前要交纳2000元的保证金，进修培训后必须回本院工作5年以上。如工作未满离院者，保证金作为违约金不退还。如工作期未满5年离院者，除了赔偿进修期间所有费用（包括进修工资、进修费、进修住宿费）外，还要赔偿离开医院造成医院经济损失5万元。以前我也有个同事，他到贵医附院（我省的三级甲等医院）进修，违约后才陪了3千多。而我进修的医院是二级医院，我所在医院属于它的分院。据我所知，培训进修费才几千元。如果我辞职的话，必须赔偿这么多吗？

首先看该项培训是专项技术培训还是职业培训，如果是职业培训就不能约定违约条款，如果是专项技术培训，该违约赔偿不能超过你专项技术培训的费用。如需法律帮助，请与我联系，竭城为你服务  贵阳  刘律师   13984165804；