你好，我想咨询一下，上班期间，因工作问题同事发生口角，她先打人 你好，我想咨询一下，上班期间，因工作问题同事发生口角，她先打人，怎么解决

建议报警处理

报警。

尽量协调解决，也可以报警。

你好      报警

建议报警处理

你好，伤势呢

建议协商，可报警让警察调，也可诉讼维权需要证据如下：
1.原告的损害与被告有因果关系的证明，即被告在何时何地为什么原因实施了何种违法行为给原告造成了什么样的后果的证明材料。
2.提供医院证明伤势的诊断书、病历卡、医药单据、包括医药费、治疗费、化验费等如致残的还必须有鉴定书。若转院治疗的，应提供医院同意转院或的确需要转院的证明。
3.要赔偿护理费、营养费的，应当提供主治医生开具的批准专人护理，需要补进营养等证明。
4.赔偿误工费的，应提供本人所在单位出具的因误工而减少的实际收入损失(包括减少的工资、奖金等)的证明，若无固定收入，按国家有关规定的标准计算。
5.赔偿交通费和住宿费，应提供汽车票、火车票、船票、飞机票、住宿费发票，出租车费一般不予赔偿。

报警解决。