我在公司工作五年,现在效益不好,一个月才给1000块钱,扣完保险才几百块 我在公司工作五年,现在效益不好,一个月才给1000块钱,扣完保险才几百块,去年工资基本5000左右,现在公司效益不好,也不裁人,就变相的让员工自己辞职,那么少的标准,还得天天去报道,我想咨询下如果不去上班被公式开除,还能得到补偿吗?我已几天没去,公司要我三天内报道否则就开除
2017-02-17 15:02 ask201……(江苏-徐州) 已有 6 位律师回答
1 高志博律师 电话:18686729300 2017-02-17 15:06
你好,一般按公司规章制度开除没有
2 钟如超律师 2017-02-17 15:05
旷工辞退是没有补偿的
3 周六八律师 2017-02-17 15:05
你好,如果旷工被开除是没有补偿的
4 孙新律师 2017-02-17 15:18
旷工辞退是没有补偿
5 陈晓云律师 2017-02-17 15:26
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
6 110网律师 2017-02-17 15:30
要看旷工开除,是否属于违法解除劳动合同关系,若合法,则无经济补偿。
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公司觉得效益不好,不直接裁人,而是已就近安排的方式,给我安排了一个比我现在工作差的想让我自动离职
0个回复工作一年,公司保险什么都没买,现在公司效益不好,让我们自己从新找工作
0个回复你好,我老公在木业公司工作,由于效益不好,现在想辞职,可工资压一个月的
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0个回复我在一家公司工作近三年,公司没给我交保险,也没签过劳动合同,现在公司效益不好不说辞退而是让我们放假
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