2017.2.7-11日连续旷工四天，回到公司说已经自动离职，公司不发放2016-开心法人

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2017.2.7-11日连续旷工四天，回到公司说已经自动离职，公司不发放2016

2017.2.7-11日连续旷工四天，回到公司说已经自动离职，公司不发放2016 2017.2.7-11日连续旷工四天，回到公司说已经自动离职，公司不发放2016.12月---2017年1月工资给我。那我还有没有这两个月的工资？？我该怎么办

2017-02-12 21:17 ask201……（广东－广州）已有 5 位律师回答

1 叶霖律师电话：18172040573 2017-02-12 22:04

一般有四种途径处理：
1、向当地人民调解委员会申请调解
2、向当地劳动监察部门投诉
3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
4、委托当地劳动方面的律师代为处理

2 刘振海律师 2017-02-12 21:37

可向当地劳动局投诉或申请劳动仲裁

3 江珍来律师 2017-02-12 21:40

单位违法解雇你的话，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

4 陈晓云律师 2017-02-12 21:55

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

5 110网律师 2017-02-13 10:27

您好，请收集证据，之后向当地劳动监察投诉举报，反映情况，如未能解决可以向有管辖权的劳动仲裁委员会（劳动合同履行地或者用人单位所在地）申请劳动仲裁。