用人单位不给予婚假，有签合同，只写了享受法定假日，，他说职工才能享受
用人单位不给予婚假，有签合同，只写了享受法定假日，，他说职工才能享受 用人单位不给予婚假，有签合同，只写了享受法定假日，，他说职工才能享受，员工就没有，
2017-02-06 22:30 （广东－深圳） 已有 1 位律师回答
1 陈裕琪律师 2017-02-07 10:05
你好，建议向劳动局投诉反映该情况。
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婚假用人单位不给予享受，投诉无用，他说合同写了只能享受法定假日
2个回复请问一下，婚假，产假，属于法定节假日吗，如果用人单位不给予，合同只写了享受法定假日？？
1个回复用人单位不给予婚假，是违法吗，他说职工才能享受，员工就没有
2个回复请问一下，婚假，产假，属于法定节假日吗，如果用人单位不给予，投诉却没用，自已一个去投诉难吗
1个回复请问您一下，婚假，产假和陪产假是属于带薪法定假日，，合同没有写可以享受这三个假期
1个回复想问一下用人单位不给予享受婚假，产假，陪伴假，是违法的吗？应如何维护自已权利
2个回复合同到期用人单位没有提前一个月给予通知.应该赔偿职工多少？
1个回复用人单位不给予婚假，去劳动局投诉无用，应怎么办，
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