你好，我在做假期工，然后我发现我们店长对正式员工有克扣工资的情况
你好，我在做假期工，然后我发现我们店长对正式员工有克扣工资的情况 你好，我在做假期工，然后我发现我们店长对正式员工有克扣工资的情况，有这么一种情况是口头说过半年之内不准辞职，并没有书面文件，员工辞职的时候以这个理由扣了半个月的工资，并且所发工资并没有达到正式员工工资的标准，还有一种情况是让员工多做十天才给发一个月的工资，现在过年了，也不准员工请假，员工果断辞职还万般找茬，我一个月的假期工也没有一天的休息时间，我想咨询一下，有什么办法可以维权，有什么事我可以反驳这个店长的
2017-01-21 23:42 HANOOE（北京－东城区） 已有 3 位律师回答
1 李建成律师 2017-01-22 00:13
你好，可以人社局投诉
2 申维丰律师 2017-01-22 00:20
您好，建议人社局投诉
3 顾倩团队律师 2017-01-22 11:18
您好，可以向劳动稽查大队投诉。 建议申请劳动仲裁，您可以要求公司赔偿拖欠的工资及拖欠工资的差额，
相关法律问题
你好，我在做假期工，然后我发现我们店长对正式员工有克扣工资的情况
0个回复你好，老板以各种罚款理由，不出任何罚款证据的情况下，克扣员工工资与押金，属不属于诈骗
1个回复你好，我们每个月十号发工资，然后便辞职，月底走，店长不放我们走
6个回复你好，请问一下，老板克扣员工工资和拖员工的工资，我们该向谁求助
1个回复孙律师你好:我在国税局工作，前几天省局来检查发放工资情况，发现我们有一项该发的工资没发
2个回复你好我是做酒店工作的，现在生意不好，就直接降低员工的工资，我想请问遇到这种情况我们该怎么处理
4个回复律师你好我们当地信用社在我不知道情况下给我代了款然后我发现了
2个回复你好，我是位销售员，最近我们发工资了，但是店长发现老板娘把他的工资发到我那里去了
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