请问公司与职工签订了3年的劳动合同，但是员工干了才半年就自动离职，请问我们是否可以起诉她？

我是一家国企员工，由于企业改制我们被划拨到另外一个国企，现在原来单位让签订劳动解除合同

你好，我想咨询下签订无固定期限劳动合同的正式员工，由于疾病丧失劳动能力，单位是否应该负担医疗和生活费

员工离职未得到公司同一，也没有做工作交接，就不来了，但是没有签订劳动合同，企业该怎么办？

我是2003年底进公司的！公司注册时间是2005年！至今没有给我们员工缴纳保险！也没有签订劳动合同！

试用期已过，未签订正式劳动合同，可不可以即时离职

未签订书面劳动合同但公司已支付了劳动者相关报酬，公司想通过人事降职逼迫员工自动离职时，可以向公司要求

你好，由于公司没有跟员工签订劳动合同，现在员工因为工作原因自动离职