当前位置: 开心法人首页 经济仲裁法律咨询
工资待遇,问题
工资待遇,问题 假期工,过年没有双倍工资,,没休假,固定休假没有,工资比长期工固定规定工资,低好几百,每天工作十一个小时,没有加班费
2017-01-14 22:37 我试试吧(北京-丰台区) 已有 5 位律师回答
1 徐卫东律师  2017-01-14 23:03
你好,这是不合法的,如果协商不成,建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2 李建成律师  2017-01-14 23:19
你好,如果协商不成,申请劳动仲裁
3 赵江涛律师  2017-01-15 09:06
不合法
4 顾倩团队律师  2017-01-15 14:21
您好,建议申请劳动仲裁,存在未足额缴纳社保、未付加班费的情况,可要求赔偿。
5 宋超律师  2017-01-15 16:16
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
相关法律问题