试用期6天,员工工工作懒散,第六天晚上短信通知第二天不用过来上班,需要付工资吗? 具体情况是这样,该员工工作懒散,其他同事怨言很大。通过考核后不合格,第七天辞退。而且之前在员工手册中有说明试用期六天内辞退是不给工资的。请问他能拿多少工资
2017-01-10 12:24 stzr(广东) 已有 0 位律师回答
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你好我在一家内衣店工作,有三天试用期,第二天试用期后的晚上店长给我发信息说我们明天不用上班了,没有任
0个回复你好我在一家内衣店工作,有三天试用期,第二天试用期后的晚上店长给我发信息说我们明天不用上班了,没有任
0个回复你好我在一家内衣店工作,有三天试用期,第二天试用期后的晚上店长给我发信息说我们明天不用上班了
0个回复员工试用期才上了11天班一声不吭的就不来上班,需要付工资吗?
1个回复试用期被辞退没有提前通知,第二天就让不用上班去了,试用期签的合同也没给我
2个回复我签了一年的劳动合同只工作了两个多月,就昨天晚上发短信给我说叫我今天不用去上班了
1个回复试用期两个月,工作四个月,没有提前一个月通知,被辞退,工资需要补偿多少?
1个回复试用期做了3天 公司给发了条短信说觉得我工作状态不对,说不用去上班了
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