我在离职时，公司要求签竞业限制协议，不然不给工资，我就签了
我在离职时，公司要求签竞业限制协议，不然不给工资，我就签了 我在离职时，公司要求签竞业限制协议，不然不给工资，我就签了，但是协议中写，禁业补偿金含盖在工资里，我的工资条里根本就没有这一项，公司也没多余给我一分钱，并且公司非生产性企业，最关键的是，协议上写着一式两份，但是我那一份公司并未给我，请问，这样的合同有效么？我该怎么保护我自己的权益
2012-05-28 16:48 yaqi52……（北京－朝阳区） 已有 7 位律师回答
1 孙新律师 电话：13180101358 2012年05月28日 16时59分
你可以搜集相关证据，比如在跟公司交涉时进行录音。总体来说公司的做法是违法的，竞业限制必须给补偿，既然之前的工资都没有涉及这一项，那么公司的流氓做法就无法得到法律支持。
2 张亮律师 电话：18604091120 2012-05-28 16:56
没有支付补偿金，协议无效。
3 孙新律师 2012-05-28 17:01
你应该保存基本的线索，到劳动监察大队投诉。
4 孙新律师 2012-05-28 17:03
公司做法违法
5 110网律师 2012-05-28 17:14
需要支付补偿金。
6 孙新律师 2012-05-28 17:17
需要支付补偿金
7 孙新律师 2012-05-28 17:25
支付补偿金签竞业限制协议才有效
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