工伤想申请工伤认定，公司不配合，又没有签订劳动合同怎么办？
工伤想申请工伤认定，公司不配合，又没有签订劳动合同怎么办？ 工伤想申请工伤认定，公司不配合，又没有签订劳动合同怎么办？
2016-12-28 18:58 ask201……（北京） 已有 9 位律师回答
1 高志博律师 电话：18686729300 2016-12-28 19:00
你好，劳动仲裁解决
2 孙新律师 2016-12-28 18:59
申请劳动仲裁维权
3 申维丰律师 2016-12-28 18:59
您好，具体情况可来电
4 李建成律师 2016-12-28 19:00
申请劳动仲裁
5 姚志斗律师 2016-12-28 19:02
您好，建议你和单位协商处理，协商不成申请劳动仲裁维权
6 顾倩团队律师 2016-12-28 19:07
您好，可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。及未签劳动合同一年内，超过一个月不满一年每个月双倍工资。如涉及未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。
7 徐卫东律师 2016-12-28 19:39
如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
8 宋超律师 2016-12-28 20:05
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
9 孙新律师 2016-12-29 14:59
申请劳动仲裁
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